Consultant GAP H/F
– CDI
Vous êtes attiré(e) par le médical, les nouvelles technologies et avez la fibre digitale ? Vous souhaitez améliorer votre bagage technique et fonctionnel ? La variété de nos missions et l’autonomie sont les clés de votre épanouissement professionnel.
N’attendez plus et rejoignez-nous ! 🖐
Expert depuis plus de 45 ans dans la santé, le médico-social et le travail temporaire, le Groupe CEGI propose des logiciels métiers parfaitement adaptés aux besoins de ses clients et les accompagne dans la digitalisation de leur gestion financière.
Dans une dynamique de forte croissance avec des logiciels en constante évolution, nous recherchons notre prochain(e) Consultant(e) en Gestion Administrative du Patient.
Vos missions 📌
Vous serez amenés à évoluer sur notre toute nouvelle solution LOGHOS NeXT qui permet de digitaliser les différentes étapes du parcours patient qui sont (la préadmission en ligne, l’admission, la facturation, la Comptabilité et recouvrement) à travers les activités ci-dessous :
✔️ Audit des besoins de l’établissement
✔️ Paramétrage adapté à l’activité et l’organisation du client
✔️ Réalisation de la formation des utilisateurs
✔️ Élaboration de la recette en fin d’intégration
✔️ Accompagnement des utilisateurs lors du passage en production de la solution
Des déplacements de 2 à 3 jours par semaine sont à prévoir.
Vos atouts
🎓 Expérience et compétences :
✔️ Issu(e) d’une formation biomédicale, santé ou informatique, vous disposez d’au moins 1 an d’expérience
✔️ Vous avez une connaissance dans la gestion des établissements de santé
✔️ Vous disposez de notions dans la facturation et la comptabilité
👋 Personnalité
✔️ Vous savez être autonome et avez l’envie d’apprendre
✔️ Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel
✔️ Vous disposez d’une appétence pour la digitalisation et la technique
Ce que nous offrons 🤝
- Une entreprise à taille humaine avec 430 collaborateurs
- Un parcours de formation et d’intégration
- De multiples possibilités d’évolutions
- Un management de proximité et bienveillant
- Une ambiance conviviale avec des évènements en interne (Afterworks, team building, petits déjeuners… et pleins d’autres surprises à venir ! 🥂)
Déroulement des entretiens
1️⃣ Entretien avec la RH
2️⃣ Entretien avec le Manager du service
3️⃣ Entretien avec le Directeur Général
